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数百个提交中挑选幸运 塞浦路斯电话号码列表 的候选人,分配一篇文章,并提供一些关于该主题的见解。 你得到了初稿……它充其量是乏味的(最坏的情况是难以理解)。 有效地管理外包工人伴随着学习曲线。为了更快地适应,您可以采取几个步骤来提高您从自由职业者那里收到的内容的质量。 当你想要那种精彩、引人入胜和开创性的内容,它立即将你的企 塞浦路斯电话号码列表 业标记为你所在行业的领导者时,自由撰稿人仍然是一个不错的选择,但它需要更多的投资。 . 无论您是与自由职业者合作的新手还是经验丰富的专业人士,都不要再将金钱浪费在无法满足您需求的外包内容上。开始了解您的自由撰稿人需要您什么来创建真正支持您的业务的内容。 手相关内容: 如何聘请改进您
的内容的自由职业者 如何解决内容 塞浦路斯电话号码列表 作者的 4 个最大问题 为优质外包奠定基础 2007 年,蒂姆·费里斯 (Tim Ferriss) 在他的书《每周工作 4 小时》中提出了外包的概念。尽管他过度简化了流程,但蒂姆解释了如何掌握外包,尽管很少有人做得很好。 沟通是最大的挑战之一。为了代表您成功行事,您的自由职业者需要了解您希望他们做什么以及您希望他们如何做。这意味着为他们提供: 背景资料: 作者需要知道什么才能成 塞浦路斯电话号码列表 功地为您的项目写作? 你能推荐一些好的学习资源来帮助作者快速上手吗? 内容规格: 内容应该多长? 应该使用什么语气或风格? 是否应包含特定关键字,如果包含,应多久提及一次? 作品是否需要图像、内部或外部链接、